Exemples de mutualisation
Par exemple, nous nous groupons à plusieurs fermes pour embaucher un salarié. Pour cela, il faut savoir être souple dans l’emploi du temps, anticiper les besoins de tous, accepter les changements inopinés, tout en formant un salarié à la technicité de chaque production.
Coopérations techniques et commerciales
Nous adhérons à la Coopérative d’Utilisation de Matériel Agricole (CUMA) afin de réduire nos investissements et notre parc mécanique mais il faut organiser collectivement le planning d’utilisation des machines alors que chacun en a besoin en même temps. Cela suppose également d’organiser et/ou participer à la maintenance des outils.
Le choix d’adhérer à une association de vétérinaires salariés de l’AVEM versus un cabinet libéral s’est imposé à nous pour renforcer l’idée de collaboration plutôt que de rapport client/soignant.
Au sein du collectif Paysan Bio d’Aveyron (PBA) nous agissons pour permettre un accès plus « démocratique » de notre viande de qualité aux collectivités : cuisines centrales, collèges, lycées, Ehpads. Encore une fois, ce groupement d’éleveurs s’est battu pour proposer une offre locale Bio de qualité : assurer la production, le transport mutualisé, les démarches de commercialisation, de facturation…
Nous nous sommes concentrés avec les cuisiniers des établissements scolaires à sensibiliser sur le Bio pour tous et la réduction du gaspillage.